L'Empresa: Definició, Elements, Funcions i Classificació
Definició i Concepte d'Empresa
L'empresa és un conjunt d'elements organitzats i coordinats per la direcció, amb una sèrie d'objectius i que actuen sota condicions de risc.
Objectius Bàsics de l'Empresa
L'objectiu bàsic és maximitzar els beneficis i minimitzar els costos.
Tipus d'Objectius
- Fi de l'empresa: Expressa les metes que l'empresa desitja aconseguir a llarg termini.
- Objectius pròpiament dits: Objectius que vol aconseguir l'empresa en un període concret (poden ser canvis interns de l'empresa, socials, culturals, etc.).
Elements Clau que Formen l'Empresa
- Factors humans: Persones físiques o jurídiques que tenen una vinculació directa amb l'empresa (socis, accionistes, treballadors, etc.).
- Factors materials: Béns econòmics de l'empresa (màquines, mobiliari, cadires, etc.).
- Organització: Conjunt de relacions d'autoritat, coordinació i comunicació.
- Entorn: Factors que condicionen l'actuació de l'empresari/a.
Funcions i Àrees d'Activitat Empresarial
Les funcions es divideixen en diverses àrees:
- Àrea comercial: Activitats necessàries per fer arribar els béns i serveis als consumidors.
- Àrea de producció: Controla l'aprovisionament de les matèries primeres i gestiona la producció de béns i serveis.
- Àrea d'inversió i finançament: Capta els fons necessaris i duu a terme la política d'inversions.
- Àrea de recursos humans: Selecciona i contracta treballadors, els forma i, en general, organitza tot el personal.
L'Entorn Empresarial: General i Específic
L'entorn és la suma de factors que condicionen l'actuació de l'empresari i, en conseqüència, de l'empresa.
- Entorn general: Afecta totes les empreses en general.
- Entorn específic: Afecta d'una manera concreta cadascuna de les empreses.
Responsabilitat Social Corporativa (RSC)
La Responsabilitat Social Corporativa es manifesta mitjançant:
- L'elaboració de codis de conducta interns.
- L'establiment de mesures per afavorir la conciliació de la vida familiar i laboral.
- La formació dels treballadors sobre els aspectes mediambientals relacionats amb la fabricació dels productes de l'empresa.
Ètica Empresarial i Beneficis
L'ètica empresarial inclou l'honradesa, el respecte de les lleis i el medi ambient, el compliment de les obligacions fiscals, la transparència informativa i comptable, etc.
Beneficis de l'Ètica i la RSC
Amb això, els beneficis obtinguts són:
- Augment del seu prestigi.
- Fidelitat dels seus clients.
- Motivació i millora en el treball del personal.
- Possibilitat de rebre millors suports financers.
Classificació de les Empreses
Criteris de Classificació Segons la Mida
La mida de l'empresa es pot mesurar segons diversos criteris:
- Criteri econòmic: Volum de facturació (ingressos obtinguts per les vendes).
- Criteri tècnic: Nivell tecnològic i innovació del capital.
- Criteri patrimonial: Patrimoni que té (béns, drets, obligacions).
- Criteri organitzatiu: Nombre de treballadors i la seva organització.
Classificació Segons la Propietat del Capital
- Empresa privada: Propietat de persones físiques o jurídiques (Danone, Telepizza, un bar).
- Empresa pública: És propietat de l'Estat (Correus, RENFE, TVE).
- Empresa mixta: La propietat és compartida entre l'Estat i particulars.
Classificació Segons l'Estructura Jurídica
- Empresa individual: Un sol propietari.
- Societats: Un o més propietaris.