Els trets personals i la intel·ligència en el treball
Els trets personals i el treball
A) Temperament, caràcter i personalitat
TEMPERAMENT: reaccions primàries d'una persona davant dels estímuls del medi d'on viu, basades únicament en la seva constitució.
- Exemples: Extrovertit, sociable, introvertit, no sociable.
CARÀCTER: (la nostra voluntat, com som) forma secundària de reaccionar davant dels estímuls de l'ambient; resposta que cadascú presenta segons la seva manera d'haver controlat i dirigit la resposta temperamental amb la seva voluntat, sentiments i la seva intel·ligència.
- Exemples: Nerviós, sentimental, apassionat, tranquil.
PERSONALITAT: (sempre està amb nosaltres) és el mitjà relativament estable, peculiar i característic de pensar, sentir i comportar-se.
- Exemples: Individualista, lleial, gentil.
Els trets de la personalitat i la seva incidència laboral
Comportaments habituals:
Influències en la recepció de la realitat
- Culturals
- Emocions
- Motivacions
Caràcter: Comportament conscient i controlat.
- + Voluntat
- + Intel·ligència
- + Educació
Temperament: Reaccions primàries.
- + Estímuls del món circulant
- Glàndules endocrines
- Sistema nerviós
- Constitució: Morfologia i fisiologia corporal
B) La intel·ligència
INTEL·LIGÈNCIA: es manifesta en facultats com la imaginació, la rapidesa de comprensió, la claredat de visió o la possibilitat d'establir relacions, d'obtenir conseqüències lògiques de les mateixes i d'aplicar aquestes conseqüències a noves situacions.
Factors de la intel·ligència
- Aptitud verbal: facilitat en la paraula i el llenguatge.
- Aptitud numèrica: en operacions matemàtiques, però no en situacions més complexes.
- Aptitud de memòria: reproducció del material.
- Aptitud de visualització: et recordes d'on has vist les coses.
- Fluïdesa mental: quan es necessiten donar respostes ràpides.
- Rapidesa de percepció: identificació ràpida de diferències en patrons visuals.
- Aptitud inductiva: requerida en el descobriment i aplicació d'alguna regla.
- Aptitud deductiva: que representa el que en el llenguatge popular es coneix com a aptitud per raonar.
B.1) El quocient intel·lectual (QI)
Quocient intel·lectual: es tracta de dividir l'Edat Mental (EM) (ex: 125) entre l'Edat Cronològica (EC) (és a dir, l'edat; ex: 12 anys). El resultat ens dirà el seu quocient.