Apunts, resums, treballs, exàmens i exercicis de Economia de Batxillerat

La renda

La renda representa el valor o el preu que es paga per fer servir un recurs productiu en un període de temps determinat. La renda rep diferents noms:

• Salari: si procedeix del treball.
• Lloguer: prové dels recursos naturals.
• Interès: té l'origen en el capital.

Les empreses

• Funció de les empreses: producció i distribució.
• Objectius: maximitzar beneficis. L'equació del benefici empresarial és: ingressos - despeses.

El sector públic

Està format per l'Administració, les empreses públiques i els organismes autònoms. Es divideix en tres àmbits:

• Administració central (Govern).
• Administració autonòmica (Generalitat).
• Administració local (Ajuntament).

Funcions del sector públic:

• Impostos: quantitats que paguen les empreses (IVA, IRPF).
• Despeses:

Informació de Contacte

Pl. Alqueria

7ª Planta, Parc

Tel: 962245367

Alfafar 46758 (València)

Abans d'usar:

Agents Econòmics i Decisions

Els Agents Econòmics / Consumidors

S'agrupen en famílies o economies domèstiques. Decideixen quins béns i serveis cal consumir per a satisfer millor les necessitats. La decisió depèn de:

• Preferències: Els gustos de cada persona.
• Nivell d'Ingrés: Condiciona la capacitat de despesa. Fins i tot les persones més riques s'han d'ajustar a un pressupost.

La Renda

Representa el valor o el preu que es paga per fer servir un recurs productiu en un període de temps determinat. En funció del recurs productiu que la genera, la renda rep diferents noms:

• Salari: Procedeix del treball.
• Lloguer: Procedeix de recursos naturals.

Què són les Societats Laborals?

Les Societats Laborals són societats anònimes (SA) o limitades (SL) en les quals la majoria del capital social (almenys un 51%) és propietat dels treballadors que hi presten serveis retribuïts, amb una relació laboral per temps indefinit. Aquestes societats sorgeixen sovint com a resposta a situacions de crisi o fallida, on els treballadors es fan càrrec de l'empresa per salvar la seua ocupació, donant lloc a les Societats Anònimes Laborals (SAL) i les Societats Limitades Laborals (SLL).

Característiques principals

• Limitació de capital: Cap soci pot tenir accions o participacions que representen més d'una tercera part del capital social (33,33%), llevat d'entitats públiques o associacions sense ànim

Estructures de Concentració Empresarial

• Monopoli: Empreses que controlen totalment un sector.
• Oligopoli: Existència en cada sector de poques grans empreses.
• Càrtel: Pacte entre les empreses per repartir-se el mercat, mantenir o pujar artificialment els preus.
• Trust: Fusió de caràcter permanent.
• Control Vertical: Empresa que controla tot el procés productiu.
• Dumping: Vendre a un preu per sota de les despeses de producció durant un temps, per eliminar la competència.
• Holding: Empreses que són controlades per una mateixa entitat bancària.

Nous Sistemes de Producció i Organització

Taylorisme i Divisió del Treball

Organització científica del treball basada en les idees de Taylor (Taylorisme).

• Divisió del Treball: Consisteix a encarregar a cada

Departament comercial

Totes les activitats que fa l'empresa per fer arribar el producte al consumidor. El seu objectiu és incrementar els ingressos de l'empresa mitjançant les vendes. Els tres elements clau són: l'empresa, el consumidor i el producte. Té tres funcions principals: màrqueting, vendes i estudis de mercat.

Organització comercial

• Per funcions: Segons la tasca que realitzen.
• Per productes: Es diferencien segons el tipus de producte.
• Per clients: Adaptada al perfil del comprador.
• Geogràfica: Segons la zona d'actuació.

El mercat

Lloc on s'intercanvien béns i serveis lliurement, on intervenen empreses i consumidors.

• Demanda total: Suma de totes les vendes que fan totes les empreses.
• Demanda potencial: Demanda normal més la gent que

Objectius del Sector Públic

Objectius Macroeconòmics

• Benestar i desenvolupament: Referència al nivell i la qualitat de vida del país.
• Creixement del PIB: Significa també l'augment de la renda personal disponible.
• Alt nivell d'ocupació.
• Estabilitat de preus.

Objectius Microeconòmics

1. Eficiència econòmica: Màxim rendiment econòmic amb els factors de producció i recursos disponibles.
2. Equitat: Repartiment igualitari de la renda nacional entre tots els individus.

Polítiques Econòmiques

Polítiques Microeconòmiques

Són accions del Sector Públic per fomentar l'eficiència econòmica i l'equitat a través de:

• Subvencions a empreses.
• Desgravacions fiscals.
• Control dels preus.
• Regulació d'excedents.

Polítiques Macroeconòmiques

Tenen com a objectiu...

Fonts de Finançament

Són els recursos líquids o els mitjans de pagament a la disposició de l'empresa per fer front a les seves necessitats dineràries.

Els recursos financers es poden classificar segons tres criteris:

Segons el Termini de Devolució

• Fonts de finançament a curt termini: Quan el termini de devolució és inferior a l'any.
• Fonts de finançament a llarg termini: Quan el termini de devolució és superior a l'any.

Segons la Procedència

• Finançament intern: Beneficis no distribuïts (reserves), quotes d'amortització i provisions.
• Finançament extern: Capital social, préstecs, crèdits de funcionament de l'empresa, etc.

Segons la Propietat dels Mitjans

• Mitjans de finançament propis: Capital i reserves.
• Mitjans de finançament aliens:

1.1 El concepte d'innovació

L'Organització per a la Cooperació i el Desenvolupament Econòmics (OCDE) defineix la innovació com un producte o procés nou o millorat (o una combinació de tots dos) que difereix significativament dels previs i que s'ha posat a disposició de les persones usuàries o s'ha implementat en la unitat institucional.

El canvi no es refereix a una idea teòrica; per ser una innovació, s'ha de posar en pràctica i demostrar una millora.

Innovació empresarial

• Producte o procés nou o millorat.
• Diferència significativa amb els anteriors.
• Introducció al mercat o ús real en l'empresa.

1.2 Tipus d'innovació

Les innovacions es classifiquen segons diversos criteris:

Segons l'àrea de millora

• Innovació de producte: Bé o servei

1. La funció d'aprovisionament

L'aprovisionament consisteix, bàsicament, a assegurar-se que l'empresa sempre tingui els materials necessaris per produir o vendre, i organitzar correctament les existències. Aquesta funció es divideix en tres parts fonamentals:

• Compres: Triar els millors proveïdors tenint en compte el preu, la qualitat, el termini de lliurament i les condicions de pagament.
• Emmagatzematge: Disposar d'un espai físic on guardar i ordenar correctament tot el que es compra o fabrica.
• Gestió d'inventaris: Decidir quantes existències s'han de mantenir als magatzems i amb quin ritme es fan les comandes per cobrir les necessitats de l'empresa.

Tipus d'existències

Les existències són tots els materials que una empresa té als seus...

Capital inicial, Business Angels i Crowdfunding

El capital inicial o FFF (Family, Friends and Fools) són les primeres fonts financeres que té l'empresa. Aquestes es tracten de petites aportacions monetàries procedents d'inversors no professionals, com ara familiars o amics, els quals confien directament en el projecte i decideixen ajudar per afecte i no per motius empresarials.

Els business angels són inversors privats amb coneixement empresarial que inverteixen el seu capital en projectes empresarials recents amb un alt potencial de creixement de manera temporal. La seva finalitat és ajudar aquestes petites empreses a desenvolupar-se i créixer per poder obtenir un benefici posteriorment.

El crowdfunding és un finançament col·lectiu en...