El treball: recursos, capital i factors clau de la producció

Resum

El document explica què és el treball i com es regula en forma de contracte laboral, i després analitza els factors de producció. Recull els recursos naturals, les tres classes de capital (físic, humà i financer) i el concepte de saber fer. Permet entendre com es combinen aquests elements per produir béns i serveis.

Punts clau

El treball és l'activitat humana, física i intel·lectual, necessària per produir béns i serveis.
Els treballadors poden ser per compte aliè (a canvi d'un salari) o autònoms (treballen de manera independent).
Els recursos naturals inclouen terra, aigua, plantes, animals, minerals i fonts d'energia; alguns són renovables i d'altres no.
El capital és el conjunt de recursos no naturals emprats per produir béns i serveis, i es divideix en físic, humà i financer.
El capital humà és la formació i l'experiència dels treballadors; com més qualificats són, més productivitat té l'empresa.
El saber fer són els coneixements pràctics necessaris per dur a terme una activitat, adquirits a l'educació, a la feina i a l'entorn social.

Posa't a prova

El treball és l'activitat humana, tant física com intel·lectual, necessària per produir béns i serveis. La majoria dels treballadors desenvolupen la seva feina per compte aliè, és a dir, els ocupa una empresa o l'Estat a canvi d'un salari. Però també hi ha treballadors que són autònoms, és a dir, que treballen d'una manera independent, establint la seva pròpia organització i fent seu el fruit del seu treball. A cada país hi ha unes lleis que regulen l'activitat laboral. Normalment, aquestes condicions es formalitzen en un contracte de treball, en el qual s'especifiquen aspectes com ara el període de prova, la durada del contracte (indefinit o temporal), el lloc i la categoria, les vacances i el salari.

Recursos Naturals

El procés de producció empra molts recursos que ofereix la natura: terra, aigua, plantes, animals, minerals i fonts d'energia. Alguns d'aquests recursos són renovables, és a dir, no s'esgoten quan es fan servir o es poden regenerar. Però, en canvi, n'hi ha d'altres que no ho són.

El Capital

Tots els recursos que no són naturals i que s'empren per produir béns i serveis constitueixen el capital. Es poden distingir tres classes de capital diferents: el físic, l'humà i el financer.

Capital Físic

El capital físic està constituït pels elements materials, com ara edificis, maquinària, eines, equips informàtics, elements de transport, etc.

Capital Humà

El capital humà fa referència a la formació o la qualificació dels treballadors i a l'experiència que tenen. Generalment, com més qualificats i experimentats siguin els treballadors, més gran serà la productivitat d'una empresa. Per aquesta raó, cada vegada és més necessari que hi hagi una formació permanent dels treballadors.

Capital Financer

El capital financer són els diners que es necessiten per fundar una empresa i mantenir la seva activitat. De vegades, els propietaris de l'empresa tenen prou diners, però moltes vegades han de demanar préstecs o sol·licitar subvencions de les administracions públiques per iniciar l'empresa o per continuar-ne l'activitat.

El "Saber Fer"

El "saber fer" fa referència al conjunt de coneixements pràctics (tècniques, tàctiques empresarials...) necessaris per fer una activitat. Aquests coneixements es poden adquirir a través de diverses fonts: de l'educació, de la feina diària i de l'entorn social.

Preguntes freqüents

Quina diferència hi ha entre un treballador per compte aliè i un autònom?

El treballador per compte aliè desenvolupa la feina per una empresa o l'Estat a canvi d'un salari. L'autònom treballa de manera independent, estableix la seva pròpia organització i es queda amb el fruit del seu treball.

Què és el capital físic?

El capital físic està format pels elements materials utilitzats per produir, com ara edificis, maquinària, eines, equips informàtics i elements de transport.

Per què és important el capital humà?

Com més qualificats i experimentats són els treballadors, més gran és la productivitat d'una empresa. Per això cada vegada és més necessària la formació permanent.