Apunts, resums, treballs, exàmens i problemes de Economia

Problemes econòmics i l'elecció econòmica

1.1 Economia i escassetat econòmica

Economia estudia com les persones, les empreses i les societats gestionen recursos limitats per satisfer les seves necessitats i desitjos. L'escassetat econòmica és la situació en què els recursos són limitats i les necessitats són il·limitades, fet que implica prendre decisions sobre com destinar i utilitzar aquests recursos de manera eficient.

1.2 El cost d'oportunitat

El cost d'oportunitat és el valor de la millor opció a la qual se renuncia en prendre una decisió. Quan es pren una decisió, s'ha de renunciar a altres alternatives. Aquest cost d'oportunitat representa el benefici o valor que es perd en no triar la millor alternativa disponible.

1.3 Factors

1. Inversió en l'empresa

Inversions segons el termini

• A llarg termini: Es mantenen a l'empresa més temps que un exercici econòmic (ex: maquinària, construccions).
• A curt termini: Es mantenen a l'empresa menys temps que un exercici econòmic (ex: matèries primeres, material d'oficina).

Inversions segons la naturalesa

• Material o tangible: Béns físics que es poden veure i tocar (ex: automòbils, ordinadors).
• Inmaterial o intangible: No tenen forma física (ex: programes informàtics, patents).
• Financera: Adquisició de drets d'actius financers (ex: accions o participacions d'altres empreses).

Inversions segons la finalitat

• Renovació o reposició: Substitució d'un bé per un altre amb més prestacions.
• Expansiva: Adquisició de nous béns per millorar

Ràtios Financers Bàsics

Liquiditat

• Disponibilitat (Disp): $\text{Disp} / P_c$ (Rang òptim: 0,3 - 0,4). Mesura la liquiditat immediata disponible.
• Tresoreria (Tresore): $(\text{Realitzable} + \text{Disponible}) / P_c$ (Rang òptim: 1 - 1,2). Indica la liquiditat immediata. Un valor inferior a 1 pot implicar suspensió de pagaments.
• Liquiditat (Liquid): $A_c / P_c$ (Rang òptim: 1,5 - 1,8). Mesura la liquiditat a curt termini, però menys immediata que la tresoreria.

Solvència i Endeutament

• Garantia (Garantia): $\text{Actiu} / \text{Passiu}$ (Rang òptim: 1,7 - 2). Mesura la solvència; la capacitat de pagar tots els deutes. Un valor inferior a 1 indica possible fallida.
• Endeutament (Endeuta): $P / (P_n + P)$ (Rang òptim: 0,2 - 0,6). Indica el

La comptabilitat com a font d'informació econòmica

Les empreses necessiten prendre decisions econòmiques ben informades i, per fer-ho, utilitzen diferents fonts d'informació econòmica. Destaca que la principal font és la comptabilitat empresarial. La comptabilitat és una ciència econòmica que analitza el patrimoni d'una empresa, oferint informació econòmica tant a l'empresa com a les parts interessades (propietaris, creditors, empleats, Estat, etc.) sobre la seva situació actual i passada.

Característiques de la informació comptable

Les seves característiques són:

• Fiable i rellevant.
• D'acord amb les normatives nacionals i internacionals.
• Expressada en una unitat de compte comú.

La informació homogènia ha de ser una informació idèntica...

Principis de màrqueting

Activitats orientades a crear intercanvis que han de cobrir les necessitats reals dels clients, la seva satisfacció i els beneficis.

Conceptes bàsics

• Necessitats: Sensació de carència o insatisfacció. Percepció subjectiva física o emocional.
• Jerarquia de necessitats: Fisiologia → Seguretat → Afiliació → Reconeixement → Autorealització.
• Tipus de necessitats: Funcionals, sensorials i simbòliques.
• Desig: Voluntat de satisfer una necessitat.
• Demanda: Desig condicionat pels recursos disponibles de l'individu i els estímuls de màrqueting rebuts.
• Mercat: Persones que desitgen satisfer les seves necessitats (i tenen recursos i capacitat per fer-ho).
• Producte: Béns, serveis o idees susceptibles de satisfer les necessitats.

Inversió: Concepte i Classificació

Concepte: Comprar béns per obtenir beneficis en el futur. Involucra destinar diners a l'adquisició d'un producte o servei, considerant el cost d'oportunitat, l'esperança d'una recompensa futura i el temps o durada de la inversió.

Classificació de les inversions

• En funció del temps:
  • Inversions a llarg termini (més d'un any): Maquinària, construcció.
  • Inversions a curt termini (menys d'un any): Reconeixement Nacional (R.N.), material d'oficina.
• En funció del tipus de bé:
  • Inversió material o tangible: Automòbils, maquinària.
  • Inversió immaterial o intangible: Programari, patents.
  • Inversió financera: Adquisició de drets d'actius financers com accions.
• En funció de la finalitat:
  • Inversió de reposició o

Ràtios de rendibilitat

• Rendibilitat econòmica: És el benefici generat per l'empresa amb les inversions totals.
  Fórmula: BAII / Actiu
• Rendibilitat financera: És el benefici generat per l'empresa amb relació al capital aportat pels socis.
  Fórmula: Benefici net / Patrimoni net
• Rendibilitat de les vendes: És el benefici generat per l'empresa amb relació a les vendes.
  Fórmula: BAII / Import net de la xifra de negocis

Conceptes comptables fonamentals

Objectiu del compte de pèrdues i guanys

Calcular el resultat d'una empresa durant el període de l'exercici comptable.

Terminologia clau

• Amortització: Distribució en el temps de la despesa d'un actiu a llarg termini.
• Fons de maniobra: Diferència entre actius i passius circulants; indica la capacitat

Funcions Clau del Departament de Recursos Humans (RRHH)

Les funcions principals del departament de RRHH inclouen:

• Planificació del personal
• Reclutament i selecció
• Plans d'acollida
• Formació
• Avaluació i control
• Administració del personal
• Relacions i clima laboral
• Promoció professional

El Treball Segons l'Estatut dels Treballadors

El treball es defineix per les següents característiques essencials:

• Voluntarietat
• Remuneració
• Subordinació
• Per compte d'altri

Reclutament i Selecció de Personal

Tipus de Reclutament

• Endogen (Intern): Cerca de candidats dins de l'organització.
• Exogen (Extern): Cerca de candidats fora de l'organització.

Fases de la Selecció de Personal

Fase de Preselecció

Inclou la revisió dels següents documents:

• Carta de presentació
• Currículum

El concepte de producte i factors de compra

El producte és un conjunt d'atributs tangibles i intangibles. Inclouen l'embalatge, el color, la marca, el prestigi del fabricant i del venedor; que el comprador accepta com allò que dóna satisfacció als seus desitjos o necessitats. Es divideix en productes de consum i serveis industrials.

Factors determinants en la decisió de compra

• Accions de màrqueting
• Situacions d'ús
• La influència sociocultural
• La influència de l'entorn
• Factors interns de la persona

Les necessitats del consumidor segons Maslow

1. Autorealització
2. Prestigi social
3. Afectius
4. Seguretat
5. Fisiològiques

Conceptes de motivació i estratègia

Motivació: Pot ser psicològica o racional.

Estratègia:

• Lideratge en costos: Preu més baix.
• Diferenciació:

Assegurança de cotxe

Assegurances a tercers: Cobreixen els riscos que ocasionis a terceres persones; si et fas mal a tu mateix, no estan inclosos. Normalment, només cobreixen a tercers o el vidre de davant i de darrere.

Tot risc:

• Amb franquícia: Tu pagues una quantitat estipulada per l'asseguradora en cas de patir un dany; a partir d'aquesta quantitat, se'n fa càrrec l'asseguradora. Per exemple, si tens una franquícia de 100 € i et xoques amb una farola, tu pagues 100 € i la resta de les despeses les pagarà l'asseguradora.
• Sense franquícia: Si tinc un dany causat per mi mateix, no pago res; m'ho cobreix tot l'asseguradora.

Aspectes a tenir en compte

DNI i fotocòpia, nom i cognoms, data de naixement, data d'expedició del carnet de conduir,...