Apunts, resums, treballs, exàmens i problemes de Formació i orientació laboral

Mossos d'Esquadra: Policia de Catalunya

La Policia de la Generalitat - Mossos d'Esquadra és la policia pròpia de Catalunya.

Funcions dels Mossos d'Esquadra

• Policia de seguretat ciutadana i ordre públic
• Policia administrativa
• Policia judicial i investigació criminal (inclòs crim organitzat i terrorisme)
• Intervenció en la resolució amistosa de conflictes privats
• Cooperació i col·laboració amb les entitats locals
• Policia en seguretat viària i trànsit
• Funcions en matèria d'emergències i protecció civil

Funcions de la Policia Local

• Protegir les autoritats de les corporacions locals i vigilar o custodiar els seus edificis i instal·lacions.
• Trànsit en el nucli urbà.
• Participar en les funcions de policia judicial d'acord amb la llei.
• Prestar auxili

Fallades i Costos en la Presa de Decisions Col·lectives

Introducció a les Fallades en Decisions Col·lectives

Encara que no hi hagi fallades en la formació de les preferències socials dels individus o en la seva revelació, hi haurà fallades en els processos de presa de decisions públiques o col·lectives. Per a entendre d'on provenen els costos implícits en el procés de presa de decisió col·lectiva i què el diferencia del procés pel qual els ciutadans prenen les seves pròpies decisions individuals, cal considerar que la regla més emprada per a prendre decisions col·lectives té abundants paradoxes que poden portar a resultats ineficients: greus fallades en l'actuació del sector públic.

Costos de la Presa de Decisions Col·lectives

En...

Fases Clau en la Realització d'una Entrevista

3. Els Acords en la Realització de l'Entrevista

• a. El contracte de comunicació
• b. El principi de cooperació (principis que apareixen de forma natural)
• Conceptualització intencional: cooperació subjecta a unes màximes:
  • Quantitat
  • Qualitat
  • Relació
  • Manera i Mesura

4. El Desenvolupament de l'Entrevista

• Presentació de l'entrevistador/a
• Presentació de l'entrevista
• Seguir el guió preparat
• Respectar els silencis
• Controlar el temps de l'entrevista
• Prendre notes
• Respectar el contracte de comunicació del context d'entrevista
• Donar peu a conversa fora de l'entrevista
• Adoptar un comportament estratègic en la interlocució
• Blanchet considera que en una entrevista hi ha informació referencial i modal
• Utilitzar el llenguatge

La negociació entre les parts

Quimis estarà disposat a reduir en una unitat el seu nivell de producció sempre que Peixos li entregui una quantitat superior al benefici net marginal que obtindria per produir aquesta unitat. El benefici net marginal de Quimis és BMAq - CMAq. D'altra banda, Peixos estarà disposada a pagar a Quimis perquè deixi de produir una unitat sempre que la quantia de pagament sigui inferior al dany marginal que experimenta per aquesta unitat de producció (DMA).

Cas 1: Drets de propietat de Quimis

Com que Quimis és qui porta les regnes de l'assumpte, sempre que Peixos estigui disposada a pagar més del que aquella perd per reduir la producció, hi haurà negociació. Això es produeix en qualsevol punt a la dreta de...

El Pla de Prevenció de Riscos Laborals (PRL)

1. Què és un Pla de Prevenció de Riscos Laborals?

És un document aprovat per la direcció de l'empresa i que inclou diferents elements com l'organització, la identificació i l'estructura de l’empresa, etc.

2. Instruments essencials per al Pla de Prevenció

Els instruments essencials per dur a terme el pla de prevenció de riscos laborals són:

• L'avaluació de riscos.
• La planificació de l'acció preventiva.

3. Acció i temporalització davant un risc intolerable

No s’ha d’iniciar o continuar el treball fins que es redueixi el risc. Si no es pot reduir el risc, ni tan sols amb grans recursos, s’ha de prohibir el treball i paralitzar l’activitat.

4. En què consisteix la Planificació de l’Acció

Garanties per als Representants dels Treballadors (RT)

• Prioritat de permanència
• Protecció contra acomiadaments i sancions (amb expedient contradictori en cas de sanció)
• No discriminació
• Llibertat d'expressió
• Crèdit d'hores

Representació

Delegats

• De 6 a 10 treballadors: No obligatori
• De 11 a 30 treballadors: Obligatori 1 delegat
• De 31 a 49 treballadors: Obligatoris 3 delegats

Comitè d'Empresa

• De 50 a 100 treballadors: 5 membres
• De 1001 en endavant: 21 membres + 2 membres per cada 1000 treballadors o fracció fins a un màxim de 75

Delegats Sindicals

• Empreses amb més de 250 treballadors: les seccions sindicals hauran de tenir delegats sindicals escollits pels i entre els treballadors

Competències dels Delegats

• Rebre informació de la situació econòmica

Les fases d'una reunió

L'anàlisi i estudi de la seva necessitat

La direcció o el coordinador d'un grup abans de convocar una reunió ha de plantejar-se: 1.° És necessària la reunió? Per considerar la necessitat o conveniència d'una reunió, el responsable del grup ha d'analitzar dos aspectes: 1. Necessitat tècnica: temes a tractar, informar, decidir… 2. Necessitat d'interrelació o comunicació: fomentar bon clima, potenciar relacions, participació… 2.° És la reunió la tècnica i el procediment més adequats per afrontar el tema o resoldre el problema? Existeixen procediments com l'elaboració de notes informatives, el quadre d'avisos o tauler d'anuncis, els horaris de visites, que pot ser que, de vegades, facin innecessari algun...

Primers Auxilis: Assistència Immediata en Emergències

Els primers auxilis són l’assistència que s'ofereixen als ferits abans que el personal sanitari els pugui administrar un tractament mèdic professional.

Protocol PAS: Protegir, Alertar, Socórrer

Protegir: Evitar Nous Accidents

El primer, i més important, és evitar que es produeixin nous accidents. Això suposa protegir el lloc on s'ha produït l'accident de possibles perills afegits, entre altres coses:

1. Senyalitzar d'una manera visible la proximitat de l'accident.
2. Tallar el corrent elèctric de les màquines implicades.
3. Desviar el trànsit de vehicles de la zona en qüestió.

Alertar: Comunicació Clara amb Emergències

La persona que avisa els sistemes d’emergència s’ha d’expressar...